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  • Studio Petito

Controversie di lavoro

Per il nostro Studio è di fondamentale importanza saper condurre l’ insorgere di controversie con i dipendenti portando a risoluzione le vertenze di lavoro in fase stragiudiziale:

1) Strategia conciliativa

2) Redazione Verbali Transattivi

3) Discussione delle vertenze in DTL e/o in Sede Sindacale presso l’azienda o lo Studio.

La controversia o vertenza in materia di lavoro è il contrasto che nasce tra un lavoratore e un datore di lavoro in merita ad alcuni aspetti del loro rapporto, quando si presumono lesi diritti o aspettative previsti dalla legge e/o dalla contrattazione collettiva e possono riguardare aspetti sia economici sia normativi.


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